Freelance Recruiter 100% remoto
¿Eres Recruiter Freelance, RESIDES EN ESPAÑA y te apasiona el talento? ¿Quieres trabajar con total independencia, a tu ritmo y con tus propias herramientas?
Colaborarás con Reclut, consultora de recruiting & headhunting que trabaja todo tipo perfiles en todos los sectores (industrial, alimentación, agrario, pharma, sanitario, etc.)
https://www.reclut.es
¡Esta oportunidad es para ti!
FUNCIONES Y TAREAS
Buscamos Recruiters Freelance con experiencia en procesos de selección, especializados (idealmente) en perfiles técnicos y oficios (electrónica, mecánica, alimentación, etc.), industriales, y mandos intermedios. Buscamos profesionales autónomos, organizados y orientados a resultados.
Búsqueda de candidatos/as con encaje para las necesidades de nuestros clientes.
Evaluación de sus perfiles a través de entrevistas, realización de informes y presentación de sus candidaturas a nuestros consultores internos.
REQUISITOS
Experiencia previa como recruiter o headhunter (in-house o freelance).
Capacidad para reclutar los mejores candidatos.
Uso de tus propias herramientas de sourcing y seguimiento (Infojobs, Indeed, Linkedin, etc.).
Alta orientación al cliente y al cierre de procesos.
Capacidad para trabajar bajo modalidad freelance o régimen de autónomos.
Residencia en España y poder facturar como autónomo/a o sociedad limitada en España.
¿Qué ofrece la empresa?
Total independencia: Tú eliges cómo trabajar, con tus propios métodos y herramientas.
Altas comisiones: Obtendrás el 50% de cada proceso de selección. Por ejemplo, si nosotros facturamos al cliente 4.000 euros, tu cobras 2.000 euros cuando nosotros hayamos cobrado la factura por encontrar a la persona adecuada para el puesto.
Clientes sin buscar: nuestra empresa te proporcionará oportunidades activas con empresas que necesitan talento.
Flexibilidad total: Tú decides cuántos procesos asumir y cuándo.
Modalidad contractual mercantil
Por el momento solo se aceptarán candidaturas a nivel nacional.
https://www.reclut.es
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¿Qué ofrece la empresa?
Total independencia: Tú eliges cómo trabajar, con tus propios métodos y herramientas.
Altas comisiones: Obtendrás el 50% de cada proceso de selección. Por ejemplo, si nosotros facturamos al cliente 4.000 euros, tu cobras 2.000 euros cuando nosotros hayamos cobrado la factura por encontrar a la persona adecuada para el puesto.
Clientes sin buscar: nuestra empresa te proporcionará oportunidades activas con empresas que necesitan talento.
Flexibilidad total: Tú decides cuántos procesos asumir y cuándo.
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Por el momento solo se aceptarán candidaturas a nivel nacional.
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