DevSecOps Lead
Numéro de la demande de recrutement: 74350
L’entreprise construite sur des innovations.
Rejoignez-nous.
Corning est l'un des principaux innovateurs mondiaux en matière de verre, de céramique et de science des matériaux. Des profondeurs de l'océan aux confins de l'espace, nos technologies repoussent les limites du possible.
Comment faisons-nous cela ? Avec nos collaborateurs. Ils dépassent les limites et les attentes, non pas une seule fois dans leur carrière, mais chaque jour. Ils aident à faire avancer notre entreprise et le monde.
Chez Corning, il y a d'innombrables possibilités d'avoir un impact. Vous pouvez aider à connecter les non connectés, à propulser l'avenir des automobiles, à transformer le divertissement à domicile et à garantir la livraison de médicaments vitaux. Et bien plus encore.
Rejoignez-nous
La division COC qui fabriquait jusque-là des équipements, du matériel, des câbles et des fibres optiques a évolué et fournit désormais une gamme complète de solutions optiques de pointe pour le secteur des télécommunications. Ce secteur d'activité est subdivisé en deux grandes catégories de produits : les réseaux d'opérateurs de télécommunications et les réseaux d'entreprise. La catégorie des réseaux d'opérateurs comprend principalement des produits et solutions d'infrastructure de télécommunications optiques pour des services de télécommunications vidéos, données et vocales. La catégorie des réseaux d'entreprise se compose essentiellement de réseaux de télécommunications optiques vendus aux entreprises, aux gouvernements et aux particuliers pour leur propre utilisation.
Responsable DevSecOps
Nous sommes à la recherche d’un(e) responsable DevSecOps pour se joindre à notre équipe chez iBwave. Nous sommes une organisation technologique de petite taille, mais à fort impact, et recherchons une personne proactive et orientée vers l’action, capable de prendre en charge et de faire évoluer notre programme de sécurité tout en participant activement à la configuration des outils, à l’automatisation et au renforcement global de notre posture de sécurité.
Objectif du poste
À titre de responsable DevSecOps, la personne titulaire du poste sera responsable du programme de sécurité et de conformité d’iBwave (SOC2, GDPR), tout en assumant un rôle opérationnel dans la configuration et l’exploitation des outils de sécurité et des solutions d’automatisation. Elle collaborera étroitement avec les équipes TI, DevOps, Ingénierie et Juridique afin de déployer des solutions sécurisées, évolutives et automatisées à l’échelle de l’organisation.
Principales responsabilités
Assurer la prise en charge et la gestion du programme de sécurité et de conformité (SOC2, RGPD)
Veiller à la conformité des politiques et des contrôles, ainsi qu’à la préparation des audits, grâce à une surveillance continue et à l’utilisation d’outils spécialisés (ex. : Drata)
Configurer, administrer et optimiser les outils de sécurité (ex. : Microsoft Sentinel, Defender, services de sécurité infonuagiques)
Superviser et renforcer la sécurité des environnements infonuagiques et des infrastructures (Azure, AWS)
Gérer les processus de gestion des vulnérabilités, incluant l’analyse, la priorisation et le suivi des correctifs
Définir et soutenir les processus de surveillance de la sécurité, de gestion des alertes et de réponse aux incidents
Piloter les évaluations de sécurité des fournisseurs et les analyses de risques liés aux tiers
Soutenir les questionnaires de sécurité des clients
Concevoir et mettre en œuvre des automatisations (scripts, flux de travail, intégrations) afin d’optimiser les processus de sécurité et de conformité
Collaborer avec les équipes DevOps sur des intégrations avancées et contribuer à la conception, aux essais et au déploiement des solutions
Emplacement: telecommande Ville de Montreal
Exigences linguistiques
Ce poste requiert un bilinguisme (français et anglais). La maîtrise de l’anglais est essentielle, puisque le rôle implique une collaboration étroite avec des équipes multidisciplinaires et des clients à l’échelle mondiale, où l’anglais est la principale langue de communication.
Expérience et qualifications requises
Baccalauréat en informatique, en sécurité de l’information ou dans un domaine connexe, ou expérience équivalente
Minimum de 5 années d’expérience en sécurité, en conformité ou dans des fonctions connexes
Expérience pratique approfondie des environnements infonuagiques (Azure et/ou AWS)
Expérience en configuration et en exploitation d’outils de sécurité (ex. : SIEM, sécurité des terminaux, plateformes de sécurité infonuagiques)
Expérience avec les programmes SOC2 et/ou GDPR
Capacité à développer des scripts de niveau débutant à intermédiaire (ex. : PowerShell, Python) et à concevoir des flux d’automatisation
Solide compréhension des principes de cybersécurité (gestion des identités et des accès, sécurité réseau, surveillance, gestion des vulnérabilités)
Excellentes aptitudes en communication et capacité à collaborer efficacement avec des équipes multidisciplinaires
Nous nous engageons à soutenir vos objectifs de santé, vos objectifs financiers, votre développement professionnel et vos aspirations personnelles, afin de vous permettre d'atteindre votre plein potentiel, à la fois sur le plan professionnel et personnel, dès le début de votre carrière chez Corning.
Notre programme de reconnaissance monétaire entre pairs est lié à nos valeurs et célèbre vos contributions ainsi que celles de vos collègues.
Les avantages en matière de santé et de bien-être comprennent l'assurance médicale, les soins de santé étendus, la dentisterie et la vision, dès le premier jour de travail.
Vous êtes éligible pour participer au Plan d'épargne-retraite de Corning Optical Communications LLC dès le premier jour de travail.
o REER avec un abondement de 100 %, jusqu'à 5 % de vos revenus,
o L'entreprise versera 2,5 % de votre rémunération éligible chaque année dans le compte du RPDB.
Prestation d'invalidité de longue durée
Les programmes de développement professionnel vous aident à progresser et à atteindre vos objectifs de carrière.
Corning s'engage à offrir des opportunités d'emploi égales et examine les demandes d'aménagements raisonnables conformément aux lois applicables. Les personnes handicapées ou ayant des convictions religieuses sincères peuvent demander des aménagements raisonnables pour participer au processus de candidature ou d'entretien, accomplir les fonctions essentielles du poste ou accéder à d'autres avantages et privilèges liés à l'emploi. Pour soumettre une demande d'aménagement raisonnable liée à un handicap ou à une religion, veuillez nous contacter à [email protected].
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Corning est l'un des principaux innovateurs mondiaux en matière de verre, de céramique et de science des matériaux. Des profondeurs de l'océan aux confins de l'espace, nos technologies repoussent les limites du possible.
Comment faisons-nous cela ? Avec nos collaborateurs. Ils dépassent les limites et les attentes, non pas une seule fois dans leur carrière, mais chaque jour. Ils aident à faire avancer notre entreprise et le monde.
Chez Corning, il y a d'innombrables possibilités d'avoir un impact. Vous pouvez aider à connecter les non connectés, à propulser l'avenir des automobiles, à transformer le divertissement à domicile et à garantir la livraison de médicaments vitaux. Et bien plus encore.
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La division COC qui fabriquait jusque-là des équipements, du matériel, des câbles et des fibres optiques a évolué et fournit désormais une gamme complète de solutions optiques de pointe pour le secteur des télécommunications. Ce secteur d'activité est subdivisé en deux grandes catégories de produits : les réseaux d'opérateurs de télécommunications et les réseaux d'entreprise. La catégorie des réseaux d'opérateurs comprend principalement des produits et solutions d'infrastructure de télécommunications optiques pour des services de télécommunications vidéos, données et vocales. La catégorie des réseaux d'entreprise se compose essentiellement de réseaux de télécommunications optiques vendus aux entreprises, aux gouvernements et aux particuliers pour leur propre utilisation.
Responsable DevSecOps
Nous sommes à la recherche d’un(e) responsable DevSecOps pour se joindre à notre équipe chez iBwave. Nous sommes une organisation technologique de petite taille, mais à fort impact, et recherchons une personne proactive et orientée vers l’action, capable de prendre en charge et de faire évoluer notre programme de sécurité tout en participant activement à la configuration des outils, à l’automatisation et au renforcement global de notre posture de sécurité.
Objectif du poste
À titre de responsable DevSecOps, la personne titulaire du poste sera responsable du programme de sécurité et de conformité d’iBwave (SOC2, GDPR), tout en assumant un rôle opérationnel dans la configuration et l’exploitation des outils de sécurité et des solutions d’automatisation. Elle collaborera étroitement avec les équipes TI, DevOps, Ingénierie et Juridique afin de déployer des solutions sécurisées, évolutives et automatisées à l’échelle de l’organisation.
Principales responsabilités
Assurer la prise en charge et la gestion du programme de sécurité et de conformité (SOC2, RGPD)
Veiller à la conformité des politiques et des contrôles, ainsi qu’à la préparation des audits, grâce à une surveillance continue et à l’utilisation d’outils spécialisés (ex. : Drata)
Configurer, administrer et optimiser les outils de sécurité (ex. : Microsoft Sentinel, Defender, services de sécurité infonuagiques)
Superviser et renforcer la sécurité des environnements infonuagiques et des infrastructures (Azure, AWS)
Gérer les processus de gestion des vulnérabilités, incluant l’analyse, la priorisation et le suivi des correctifs
Définir et soutenir les processus de surveillance de la sécurité, de gestion des alertes et de réponse aux incidents
Piloter les évaluations de sécurité des fournisseurs et les analyses de risques liés aux tiers
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Ce poste requiert un bilinguisme (français et anglais). La maîtrise de l’anglais est essentielle, puisque le rôle implique une collaboration étroite avec des équipes multidisciplinaires et des clients à l’échelle mondiale, où l’anglais est la principale langue de communication.
Expérience et qualifications requises
Baccalauréat en informatique, en sécurité de l’information ou dans un domaine connexe, ou expérience équivalente
Minimum de 5 années d’expérience en sécurité, en conformité ou dans des fonctions connexes
Expérience pratique approfondie des environnements infonuagiques (Azure et/ou AWS)
Expérience en configuration et en exploitation d’outils de sécurité (ex. : SIEM, sécurité des terminaux, plateformes de sécurité infonuagiques)
Expérience avec les programmes SOC2 et/ou GDPR
Capacité à développer des scripts de niveau débutant à intermédiaire (ex. : PowerShell, Python) et à concevoir des flux d’automatisation
Solide compréhension des principes de cybersécurité (gestion des identités et des accès, sécurité réseau, surveillance, gestion des vulnérabilités)
Excellentes aptitudes en communication et capacité à collaborer efficacement avec des équipes multidisciplinaires
Nous nous engageons à soutenir vos objectifs de santé, vos objectifs financiers, votre développement professionnel et vos aspirations personnelles, afin de vous permettre d'atteindre votre plein potentiel, à la fois sur le plan professionnel et personnel, dès le début de votre carrière chez Corning.
Notre programme de reconnaissance monétaire entre pairs est lié à nos valeurs et célèbre vos contributions ainsi que celles de vos collègues.
Les avantages en matière de santé et de bien-être comprennent l'assurance médicale, les soins de santé étendus, la dentisterie et la vision, dès le premier jour de travail.
Vous êtes éligible pour participer au Plan d'épargne-retraite de Corning Optical Communications LLC dès le premier jour de travail.
o REER avec un abondement de 100 %, jusqu'à 5 % de vos revenus,
o L'entreprise versera 2,5 % de votre rémunération éligible chaque année dans le compte du RPDB.
Prestation d'invalidité de longue durée
Les programmes de développement professionnel vous aident à progresser et à atteindre vos objectifs de carrière.
Corning s'engage à offrir des opportunités d'emploi égales et examine les demandes d'aménagements raisonnables conformément aux lois applicables. Les personnes handicapées ou ayant des convictions religieuses sincères peuvent demander des aménagements raisonnables pour participer au processus de candidature ou d'entretien, accomplir les fonctions essentielles du poste ou accéder à d'autres avantages et privilèges liés à l'emploi. Pour soumettre une demande d'aménagement raisonnable liée à un handicap ou à une religion, veuillez nous contacter à [email protected].